Le marché du travail a bien changé depuis ces dernières années, le candidat avec lui. Il n'est plus nécessaire d'en convaincre les recruteurs et dirigeants qu'il est temps de changer ses processus de recrutement et dépoussière les techniques à papa. Recruteurs et Marketeurs se rapprochant de jour en jour, il est dans l'intérêt du service RH de coor...
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© Clémentine-Lou Henry Génératrice de candidat(e)s talentueux/ses et de valeur pour votre société grâce à l'inbound recruiting https://blog.digitaweb.com/inbound-recruiting/indicateurs-rh