Vos milliers de contacts sur LinkedIn, Viadeo et autres réseaux sociaux vous permettent-ils réellement de générer du business ? Pour Sophie Attia, auteure de Le Social Selling : utiliser les réseaux sociaux pour vendre, il ne faut pas négliger ces nouveaux moyens de contacts.  « Les commerciaux ne sont pas faits pour vendre sur les réseaux », ...

En entreprise, il y a des phrases magiques qui boostent les équipes… et d'autres qui tuent la motivation en quelques secondes. Petit florilège des pires phrases de managers, à ne plus jamais dire à vos collaborateurs ! « Laissez, je vais le faire » Si vous ne donnez pas à vos employés la possibilité de faire leurs preuves, ils ne risquent pas ...

A l'image de la révolution digitale, le monde du travail vit de profondes mutations. Le sacro-saint CDI ne fait plus rêver, et les freelances, de plus en plus nombreux, deviennent les nouveaux partenaires des entreprises. Quels sont les défis à relever pour qu'indépendants et décideurs imaginent les collaborations qui leur apporteront satisfaction ...

Par Olivier HoeffelSur laqvt.fr, nous ouvrons grands nos yeux et nos oreilles à propos des autres concepts et initiatives que la Qualité de Vie au Travail (QVT) visant à améliorer le bien-être de l'individu au sens de la définition de la santé par l'Organisation Mondiale de la Santé (OMS), à savoir un état complet de bien-être physique, psychique e...

Question de droit social. La rédaction des documents contenant des propositions d'emploi devra être extrêmement précise, afin d'éviter toute ambiguïté, source de litige.Depuis le 1er octobre 2016, le code civil définit la promesse unilatérale comme le pacte par lequel une partie accorde à l'autre le droit d'opter pour la conclusion d'un contrat don...

La loi danoise accorde aux parents 32 semaines de congé à se partager après la naissance d'un enfant. Le gouvernement a lancé une campagne pour encourager les pères à en profiter davantage. Les Danois passent 97 semaines de leur vie sur les toilettes, 142 au volant, 490 au travail… Mais 30 jours en moyenne seulement à pouponner, contre dix foi...

Inutile de décrire trop longtemps les effets désastreux d'un recrutement raté : coût, image employeur, perte de chance business, démotivation interne, etc.Pourtant, les raisons principales sont connues : Dans 1 cas sur 4 , un profil mal défini, des attentes contradictoires des parties prenantes : une double hiérarchie, un périmètre flou , des objec...

Faire supprimer certains résultats de recherche de Google qui pourraient nuire à votre réputation en ligne, c'est possible depuis 2014. Mais les moteurs de recherche ne jouent pas toujours le jeu. Voici un outil pour vérifier que votre réclamation a porté ses fruits. Saisissez votre texte ici... Les Français sont les champions de l'oubli. Loin...